“栽好梧桐树，引得凤凰来”，高新区（新市区）大力实施人才重点工程，努力为各类人才搭建高层次、高水平的创新创业平台。

一是实施“十百千”人才引进工程。围绕高新区（新市区）重点产业发展，计划利用5年时间引进至少10名杰出的工程技术和经营管理专家，100名中青年专家、博士后和海外留学归国创业人员，1000名实用紧缺高技术和高技能人才，分别给予创业和科研启动经费、安家补贴、生活补助、个人所得税补贴、贷款贴息等总额30万元—200万元不等的经费扶持。截至目前，已引进符合“十”条件的4人，包括到区内企业武汉亚洲心脏病医院担任院长职务的中国工程院院士、中华心胸外科学会主任委员朱晓东教授、到新疆德蓝股份有限公司任职的中国工程院院士、中国水科院水资源所所长王浩等3名院士；到区内企业特变电工新疆新能源股份有限公司担任技术总工程师的“新世纪百千万人才工程”国家级人选、国务院特殊津贴专家刘宏，符合“百”条件的20余人，符合“千”条件的200余人。

二是实施“2050”人才引进计划。计划利用5年时间，通过公开招聘、挂职锻炼和异地交流等形式吸纳20名博士和50名硕士来机关工作。目前，已有8名博士到我区挂职锻炼，其中在自治区党委组织部的关心下，第十一批援疆博士服务团的6名博士全部分配到我区挂实职锻炼。博士团成员围绕区域发展战略、人才工程推进、优势特色产业政策研究、拓宽企业融资渠道、搭建交流合作平台等方面做了大量工作，取得了显著成效，整体工作得到了中组部、自治区组织部的高度评价和认可。连续3年先后从清华、北大、中科院等国内知名院校引进37名优秀毕业生到机关各部门工作，其中博士1人，硕士31人，仅今年在北京各大高校连续召开9场次党政人才专项推介会，参加了自治区清华专场招聘会，引进17名优秀毕业生到机关各局办工作，其中博士1人，北大4人，清华3人，中科院4人，为2012年储备人才72名。

三是加强“两站四园”载体建设。把院士服务站、博士后科研工作站和创业服务中心、新疆国家大学科技园、百花村软件园、中亚科技合作园打造成人才创新创业的品牌基地，着力为入驻企业提供综合管理、科研生产、政策与融资服务、科技担保、信息咨询等各类服务。目前，全区共有院士服务站1个，博士后工作站3个，企业博士后分站5个，累计进站博士后14人。作为国家级孵化器，我区创业服务中心集聚在孵企业132家，孵化毕业企业49家。区创业服务中心还被批准为全国36个省部共建的留学人员创业园之一，被国家科技部确定为“大学生科技创业见习基地”，被国家教育部确定为“高校学生科技实习基地”。由我区财政投资5.3亿元建设，集研究开发、中试孵化、生产制造、服务配套于一体的新疆最大的生物医药专业孵化器正在加快推进，今后将成为人才集聚的又一创业平台。

                                  （人才办   须飞燕）